Sindicato UCSC da a conocer resultados de encuesta sobre descriptores de cargo
El Sindicato UCSC realizó una encuesta para tener un mejor registro respecto a la descripción de cargos dentro de la Universidad. De la consulta participaron 242 trabajadores y trabajadoras, cuyas respuestas arrojaron decidores resultados.
En total, el estudio incluyó 6 preguntas. La primera de ella fue para saber si los funcionarios cuentan con un descriptor de cargo que especifique tareas y responsabilidades. El 60,7% respondió positivamente a esa consulta, mientras el 17,8% dijo no contar con ese documento y un 21,5% señaló que no sabía si había un descriptor asociado al cargo que desempeña. Números similares marcó la pregunta tendiente a establecer si los trabajadores tienen claridad de las funciones, responsabilidades y actividades, detalladas en sus descriptores de cargo. Un 61,6% dijo que Sí y un 38,4% se inclinó por la opción No.
Si bien, casi 2/3 de los trabajadores dice tener descriptor de cargo y entender lo que allí se le asigna, un 46,7% reconoce que se le han encomendado funciones distintas que no están consideradas en su contrato de trabajo y en el descriptor de cargo. Lo anterior, no merma la motivación laboral que sienten los trabajadores con las funciones que desarrollan, ya que el 78,5% responde estar animado con sus tareas diarias.
Es en la comunicación entre jefaturas y funcionarios, donde se reflejan los peores resultados de la encuesta. Esto porque un 62% dice que no fueron convocados durante la recolección de datos para redactar las descripciones de sus propios cargos. Preocupante es también que un 85,5% de los consultados respondió negativamente a la pregunta de si sus jefaturas le habían informado cambios en sus descriptores de cargo.
